MANAGERZEN PROGETTI S.R.L.Analisi fatturato e dati aziendali
MANAGERZEN PROGETTI S.R.L. con sede a Faenza (RA) operante dal 2014 nel settore Corsi di formazione e corsi di aggiornamento professionale
Indicatori chiari per una prima valutazione dell’azienda.
| Fatturato | 122.002,00 € (2024) |
|---|---|
| Incremento del fatturato (2023) | +92,34% (+58.572,00 €) |
| Dipendenti | 1 |
| Fatturato per dipendente | 122.002,00 € (2024) |
| Utile | 9669,00 € (2024) |
| Utile (% sul fatturato) | 7,93% (2024) |
| Stato di attività | Attiva |
I dati sono elaborati a partire da fonti pubbliche e modelli statistici.
L’analisi offre una lettura indicativa dell’andamento aziendale e va sempre interpretata nel contesto specifico dell’impresa.
Analisi dell’andamento economico e della dinamica di crescita.
Analisi
Nel segmento della formazione professionale dell'Emilia-Romagna, una realtà con questa dimensione di ricavi opera in uno spazio dove la competizione è frammentata tra grandi centri di training e piccoli operatori locali, il che suggerisce una posizione consolidata ma non dominante nel territorio faentino. La dinamica dei ricavi riflette probabilmente una base clientelare stabile legata alle esigenze di aggiornamento delle micro e piccole imprese della zona, un serbatoio costante nelle province minori dove la formazione continua è ancora percepita come investimento critico piuttosto che accessorio. Dal lato dell'efficienza operativa, una scala di ricavi di questo ordine richiede una gestione snella dei costi fissi, tipicamente legata a spazi didattici contenuti e leverage su docenti freelance o convenzionati, il che influenza la marginalità disponibile per l'innovazione didattica e la diversificazione dell'offerta formativa. La sostenibilità della crescita dipende dalla capacità di consolidare le partnership con le aziende locali e di posizionarsi nei finanziamenti pubblici rivolti alla riqualificazione, asset particolarmente rilevanti in provincia dove l'accesso ai fondi europei e regionali rimane determinante per scalare i volumi senza esporre il bilancio a rischi.
Analisi aggiornata al 08/2026
Le analisi riportate sono elaborate su dati pubblicamente disponibili e su criteri redazionali interni. Le valutazioni hanno finalità esclusivamente informative e non costituiscono giudizi sull’operato dell’azienda né consulenza professionale.
| Crescita media fatturato Ateco nella regione (12m) | -21.105,33 € (2024) |
|---|---|
| Crescita del fatturato normalizzata per dipendente | 58.572,00 € (2024) |
Inquadramento del settore e del contesto di mercato.
Analisi
Il settore della formazione professionale e dell'aggiornamento comprende le attività di erogazione di corsi finalizzati all'acquisizione, al potenziamento o all'aggiornamento di competenze tecnico-professionali, rivolti sia a lavoratori occupati che a soggetti in cerca di impiego. Vi rientrano enti di formazione accreditati, società private, fondi interprofessionali, agenzie formative e operatori specializzati in ambiti quali la sicurezza sul lavoro, le lingue straniere, l'informatica, la gestione aziendale e le competenze trasversali. Nel periodo compreso tra il 2020 e il 2024 il settore ha attraversato una fase di profonda trasformazione: la pandemia da Covid-19 ha accelerato in modo determinante la transizione verso la formazione a distanza e gli strumenti di e-learning, modificando strutturalmente l'offerta formativa. Il ricorso ai fondi interprofessionali e alle risorse del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza ha sostenuto la domanda, con un incremento significativo delle ore di formazione finanziate, in particolare nell'ambito della transizione digitale e della sostenibilità ambientale. Secondo i dati di Assoform e Isfol-Inapp, il numero di operatori attivi è cresciuto progressivamente, con una forte frammentazione del mercato caratterizzata dalla prevalenza di microimprese e operatori individuali accanto a grandi player nazionali. L'occupazione nel comparto ha mostrato una tenuta complessivamente positiva, sostenuta dall'aumento della domanda pubblica e privata di upskilling e reskilling. Per il periodo 2025-2028 il settore dovrà affrontare sfide rilevanti: la crescente concorrenza delle piattaforme internazionali di formazione digitale, la necessità di adeguarsi ai nuovi standard di qualità imposti dalle normative europee sulle qualificazioni professionali e la pressione verso una maggiore certificazione e riconoscibilità delle competenze acquisite rappresentano i principali elementi di complessità strutturale attesi.
Analisi aggiornata al 08/2026
Le analisi riportate sono elaborate su dati pubblicamente disponibili e su criteri redazionali interni. Le valutazioni hanno finalità esclusivamente informative e non costituiscono giudizi sull’operato dell’azienda né consulenza professionale.
Dati societari e informazioni di carattere generale.
| Età dell'azienda | 12 anni 1 mese |
|---|---|
| P.Iva / Codice Fiscale | 03582250407 |
| Data iscrizione | 28/07/2014 |
| Codice ateco | 85.59.2 |
| Ateco | Corsi di formazione e corsi di aggiornamento professionale |
| Sede legale | Via Giuseppe Maria Emiliani, 2 - Faenza (RA) |
| PEC | - |
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